A travers un parcours personnalisé, les équipes éolane s’engagent dans l’intégration de ses nouveaux collaborateurs.
Un planning vous sera remis dès votre arrivée et organisera vos premières 3 semaines pour vous imprégner de l’expertise de nos métiers en interne. Une immersion au cœur des sites de production, proche de nos collaborateurs, vous sera proposée pour comprendre le cycle de conception, fabrication et intégration de cartes de haute technologie.
Un tuteur sera désigné pour faciliter votre prise de poste par la présentation des nos outils et processus tout au long de votre intégration.
A l’occasion d’un bilan, votre manager sera à vos côtés pour échanger sur ces premières semaines et coordonnera, avec agilité, la continuité de vos missions chez éolane.
